数字化转型对企业劳动生产率的影响研究——基于中国A股制造业上市公司的实证检验

doi:10.3969/j.issn.1672-2272.202404103

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摘要数字经济时代，数字化转型对制造企业劳动生产率的影响越来越受到关注。基于2010-2022年中国A股制造业上市公司数据，实证检验数字化转型对企业劳动生产率的影响。研究结果表明，数字化转型显著提高了企业的劳动生产率。经过替换解释变量与被解释变量、改变样本区间等一系列稳健性检验，研究结论仍然成立。从影响机制上看，数字化转型能够通过提升企业的技术创新能力，降低企业成本，进一步促进企业劳动生产率的提高。异质性分析发现，对于西部地区企业、国有企业和成熟企业来说，数字化转型的劳动生产率促进效应更加显著。

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关键词: 数字化转型企业劳动生产率技术创新成本费用

发布日期: 2024-06-26 整期出版日期: 2024-06-26

ZTFLH:	F272.3
	F242

作者简介: 周依涵（2000-），女，郑州大学商学院硕士研究生，研究方向：组织行为与人力资源管理。

引用本文:

周依涵. 数字化转型对企业劳动生产率的影响研究——基于中国A股制造业上市公司的实证检验[J]. 科技创业月刊, 2024, 37(6): 101-109.

链接本文:

http://www.zgkjcy.com/CN/10.3969/j.issn.1672-2272.202404103 或 http://www.zgkjcy.com/CN/Y2024/V37/I6/101

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