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科技创业月刊, 2023, 36(11): 134-139     doi:10.3969/j.issn.1672-2272.202304060
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股权激励机制能提高企业创新绩效吗?
胡成成
(安徽大学商学院,安徽合肥230601)
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摘要 股权激励机制作为一项长期激励政策对企业的科技创新具有重要意义。对2013—2021年沪深A股上市公司进行实证分析,考察股权激励机制对企业创新绩效的影响,并基于股权激励对象和企业产权性质的双视角,探究不同情况下股权激励对企业创新绩效的影响。研究发现,股权激励水平的提高能够显著提升企业创新绩效;与高管人员股权激励相比,核心技术人员股权激励对企业创新绩效的正向效应更为显著;与国有企业相比,民营企业的股权激励水平与企业创新绩效的正向效应更为显著。研究结果有助于丰富股权激励与企业创新之间关系的相关研究,并从股权激励的角度为优化企业科技创新活动提供建议。
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胡成成
关键词:  股权激励  企业科技创新  核心技术人员激励  产权性质    
                    发布日期:  2023-12-18      整期出版日期:  2023-12-18
ZTFLH:  F272.92  
  F273.1  
作者简介:  胡成成(2001-),女,安徽大学商学院在读生,研究方向:会计学。
引用本文:   
胡成成. 股权激励机制能提高企业创新绩效吗?[J]. 科技创业月刊, 2023, 36(11): 134-139.
链接本文:  
http://www.zgkjcy.com/CN/10.3969/j.issn.1672-2272.202304060  或          http://www.zgkjcy.com/CN/Y2023/V36/I11/134
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