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科技创业月刊, 2026, 39(9): 176-183     doi:10.3969/j.issn.1672-2272.2630178
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多期股权激励下税会差异对盈余管理的动态影响机制 —— 以小米集团为例
赵妤婧
(甘肃政法大学 经济学院,甘肃 兰州 730070)
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摘要 国内资本市场股权激励已步入常态化阶段,滚动式多期激励使得行权税会差异由单一暂时性差异转变为时点、金额双重错配的复合差异,但其对企业盈余管理的动态作用路径尚不清晰。基于此,选取小米集团 2019-2024 年财务数据与激励公告,借助修正 Jones 模型,梳理股份支付、递延所得税资产的变动规律,测算应计利润,剖析多期股权激励税会差异对盈余管理的传导机制。研究发现,小米存在持续盈余管理的行为,股份支付存在 “利润蓄水池” 效应,跨期税会差异为管理层盈余调节提供制度空间。研究通过拓展单期股权激励的场景,对多期股权激励下税会差异的经济后果进行研究,对完善资本市场信息披露监管具有理论和现实意义。
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赵妤婧
关键词:  多期股权激励  税会差异  盈余管理  行权时点  小米集团  修正Jones模型    
               出版日期:  2026-09-23      发布日期:  2026-09-23      整期出版日期:  2026-09-23
ZTFLH:  F230  
作者简介:  赵妤婧 (2001—),女,甘肃政法大学经济学院硕士研究生,研究方向:税制改革与政策。
引用本文:   
赵妤婧. 多期股权激励下税会差异对盈余管理的动态影响机制 —— 以小米集团为例[J]. 科技创业月刊, 2026, 39(9): 176-183.
链接本文:  
https://www.zgkjcy.com/CN/10.3969/j.issn.1672-2272.2630178  或          https://www.zgkjcy.com/CN/Y2026/V39/I9/176
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