摘要 选择2010-2022年作为研究区间，运用文献计量方法对Web of Science核心数据库中以组织韧性为主题的627篇文献，使用CiteSpace软件进行可视化数据分析。结果显示，组织韧性发文量呈现逐年递增的趋势；组织韧性研究领域科研力量地域分布不均，不同国家组织韧性的研究水平存在差距；研究机构较为集中，且多数机构之间存在着紧密的联系，而作者分布呈现出整体分散、局部集中的特点；组织韧性的研究可以归纳为其前置因素、作用效果以及情境研究3个方面；数字化转型、技术创新、人力资源管理等视角成为塑造组织韧性的研究前沿。
